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第613章安抚

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    浩浩荡荡的内部自净行动直接拉开。

    一个个被查出问题的高管,或是被警察带走,或是被解职,或是被降职。

    除了高管之外,中层管理也都出现了不少事情。

    李昊亲自坐镇,推动着这个事情。

    工会、监察部同样也是重灾区。

    毕竟这些人没被发现,本身代表着工会、监察部出现问题。

    李昊天天大骂这些人吃里扒外,白眼狼。

    这一天,心情很是不好地李昊,和陆无双约了一起吃夜宵。

    这个时候,也只有年轻有活力的陆无双,可以给李昊带来一些安慰。

    足足两个小时,实在是陆无双都吃不下了,李昊才觉得自己心中的怒火得到了浇灭。

    “李导何必为这些人发怒,凭白伤身,既然存在问题,按照规章制度处理就是。”陆无双一双玉手环抱着李昊的脖子,劝慰道。

    晚上她使尽全部努力,用自己的水去浇灭李昊心中怒火。

    都说女人都是水做的,这句话何尝没有道理。

    李昊叹了口气:“曾经我以为,一个公司有着健全的规章制度,有着企业文化,各个部门各司其职,当老板地秉承着真正地多劳多得,底下的人就会安安心心、努力工作。”

    “2018年,我烧了一把火,让大家可以引以为戒。”李昊越说声音越是低沉:“可是这才过去几年,他们就全都忘了,伸手一点都不客气。”

    “难不成努力工作,拿应该拿的,就不对?就得伸手往外拿更多?”越是整顿公司,真实了解公司光明的背后一面,那充满着黑暗、腐朽,李昊越是触目惊心。

    竟然有普通员工,敢拿钱将资料泄密。

    还有的中层,收入并不低,可是竟然敢在公司内部、公司外部玩起潜规则。

    高管,女高管,竟然让小鲜肉和她共度良宵,然后给资源!

    尼玛!

    到底谁才是公司的老板?

    他的女人,可没有一个他逼得,都是自愿的主动靠近他。

    而且他也不会影响到公司!

    更重要的是,他是公司的老板!

    他们不是!

    “李导你已经做得够好的了,公司大了,自然是什么鸟都会有,大企业病再正常不过。”陆无双安慰道:“就是苹果、华威等世界巨头,不也是难以杜绝么。”

    景田、佟莉娅她们不懂这些。

    但是陆无双懂!

    都说读书无用论,都在批评高考。

    可是这个时代依旧是人才的时代,高考依旧是最有效率的人才选拔机制,能够上985高校的,至少智力方面都是同龄人拔尖的。

    211大学,普通人努力还有可能考上。而985大学,就得需要一些天赋。

    至于清华北大,就得天赋、努力两者具备才行。

    陆无双这两年看了不少书,上课也很认真,平常没事的话还会去图书馆看看书、听听讲座,也是得到很大的提升。

    李昊微微颔首,整个人比之前平和了不少。

    晚上陆无双全力,他的怒火本来就已经平息了大部分了。

    执掌昊天传媒集团十几年,李昊虽然不是读工商管理之类的,但是这么多年下来,也有自己管理公司的理解。

    这也是为什么,他牢牢把控着财务、人事两大块,只要把握住这两大块,就能把控着整个公司。

    

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