团队都是领导和老板，她就比较热情，有问必答。
如果只是普通职工和农民，她就爱理不理。
涂媛媛看她刚毕业，没有足够的人生阅历，有些事情不太懂，所以对她很包容，经常提醒她注意。
赵蕊根本听不进去。
虽然这一次李文军和陆卫东都没把她们在电影院里说那些话的事情告诉任何人，但是世界上就没有不透风的墙。
涂媛媛跟李漱玉虽然差了几岁，平时也未必常在一起玩，但是关系很好。
听到李漱玉竟然被自己的手下欺负，她又气又羞又委屈。
把赵蕊叫进去，也不好说是因为这个事，只能隐晦地说：“请你多注意自己的言行。人生还很长，不要把自己的路走窄了。”
赵蕊满脸通红，有些不服气，却不也敢顶嘴，回答说：“知道了。”
“文军实业”正好又开启了新一期的外派计划，要往土耳其、俄罗斯，南非和乌克兰分公司外派员工。
这一次跟以往不同的是，需要的岗位多种多样，不仅仅是技术岗位，且需要的人数也比以往多。
不同地方按照条件不同，薪水不同，相同岗位比国内高百分之三十到百分之五十，所有津贴都照发。
时限两年为一期。最长五期，最短一期，员工可以自由申请。
外派期间表现优秀，回来还能升一级，
“文军实业”所有公司，工厂的员工都可以根据自己现在的职位报名相应的岗位。
要求不高，会目的国的语言或者英语就行。
报名后立刻出发上岗，那边有人接应。
如果不合适可以申请回国，公司会根据情况重新分配合适的岗位，相比出去前不降级不减薪。
那些还没有成家的小年轻都想多赚点钱顺便出去见识一下，所以报名踊跃。
那几个在电影院里骂李漱玉的女同事也都报了名，被分去了伊斯坦布尔和基辅。
赵蕊报了基辅的汽车销售。因为她大学选修了乌克兰语，而且基辅的工资最高。其实她也担心陆卫东在李漱玉面前拆穿她。
躲开几年总没错，说不定还能嫁个洋人，那不比陆卫东香？
赵蕊她们这一批出去后，李文军就提高了录取要求。
虽然薪酬未变，但是岗位减少了，对技术和各方面能力也严格多了。
大家也没有往心里去，本来前面报了一批，公司发现人够了，自然会提高要求。
赵蕊到了基辅如鱼得水。
她担任的岗位是豪车销售，面对的都是基辅的上流社会，暴发户。
比如雷托这种。
雷托“文军汽车”在乌克兰的销售总代理。
关键雷托不光有钱，还有权。
在乌克兰，他就是真正的皇帝。
雷托虽然没有李文军那么抗老，但是保养得也还算不错，四十岁的人看着像三十五六。身高180，还喜欢穿西装。
出手大方，经常请销售人员们吃饭喝酒，去夜店这种销金窟。
喝得上头的时候，身边的人喝一杯，他给一叠美刀。
因为有李文军派来的人在，他还收敛了一点，只喝酒不玩别的花活。